Мне хотелось очень много сказать по проблеме тренеров для старших, особенно в начале ветки. Но после высказываний уважаемых ACE (http://eev.ru/smf/index.php?topic=47...23171#msg23171) и Forhead говорить почти нечего. Мне тоже кажется, что они оба правы.
Хотя, есть еще одна проблема и одна довольно весомая.
Предположим уровень тренера позволяет работать со старшими. Тогда уровень его зарплаты очень высок и без игрока экстракласса, за счет 3-4-10-ти, а то и более учеников. И ездить никуда особо не надо, так по турнирам проехался по Европе и обратно. Один игрок уйдет - другой придет. Особой ответственности нет, родители в рот смотрят и песни поют. А теперь представьте: этот тренер всех меняет на одного игрока. Ответственность возрастает до небес, т.е. если работа не заладится, то можно все потерять и прослыть отвергнутым. Теперь по зарплате: если выгнать 10 (или более) человек приносящих по 2000$ (или около того или более) в месяц, то чтобы не потерять в деньгах надо все это просуммировать, а то и умножить.

PS: один знакомый тренер, долгое время тренировавший девушку из первой сотни WTA, при вопросе "А сколько будет стоить?" сказал, что 5000евро (это только тренерские) в месяц и твой мальчик 13-ти лет будет в 5-ке. Причем у этого тренера еще ученики есть и свой сын тоже играет.
Это цена не случайная. Один из ведущих тренеров-функционеров назвал ровно туже сумму.

Вот тренер десять раз и подумает, а стоит ли менять относительный покой с настроенным потоком денег, без особой ответственности на вулкан страстей с сумрачным будущим?